Правительство России утвердило производственный календарь на 2026 год, и в нём появилось несколько ключевых нововведений. Главная идея — выстроить систему выходных так, чтобы жители страны могли отдыхать чаще и комфортнее, при этом не расходуя основной отпуск. Именно поэтому календарь включает рекордные зимние каникулы и сразу несколько «островков отдыха» в течение года.
Зачем пересмотрели праздничный график
Новый календарь основан на принципе объединения праздничных дат с ближайшими выходными. При грамотном переносе один официальный праздник превращается в полноценный трёхдневный отдых. В 2026 году этот механизм задействован практически на пределе возможностей: фактически каждый праздник превращён в мини-отпуск.
Как распределены мини-каникулы в 2026 году
Февральский блок.
23 февраля приходится на понедельник, поэтому получится трёхдневная пауза: с 21 по 23 февраля.
Мартовский отдых.
8 марта — воскресенье, и выходной автоматически переносится на 9 марта. Итог — три выходных подряд: 7, 8 и 9 марта.
Майские периоды.
Праздник Весны и Труда создаёт первый трёхдневный цикл — с 1 по 3 мая.
День Победы формирует второй: с 9 по 11 мая.
Июнь.
День России выпадает на пятницу, что даёт ещё один удобный уик-энд: 12–14 июня.
Самые длинные новогодние каникулы за последнее десятилетие
Главное изменение касается зимних праздников. Жителей страны ожидают 12 дней непрерывного отдыха — с 31 декабря 2025 года по 11 января 2026 года.
Такую длительность обеспечили переносы:
— 3 января перенесли на 9 января;
— 4 января — на 31 декабря 2025 года.
Благодаря такой схеме россияне смогут заранее подготовиться к праздникам и спокойно настроиться на рабочий ритм после каникул.
Как использовать календарь для максимальной выгоды
Размер отпускных напрямую зависит от количества рабочих дней в месяце — чем их больше, тем выше выплата за отпускной день.
Самые «дорогие» месяцы для отпуска:
— июль — 23 рабочих дня;
— сентябрь — 22;
— октябрь — 22.
Месяцы для тех, кто хочет больше отдыхать:
— январь (15 рабочих дней);
— февраль (19);
— май (19).
Финансово они менее выгодны, но дают возможность серьёзно продлить отдых за счёт праздничных блоков.
Сокращённые рабочие дни
В 2026 году короткими рабочими днями станут:
— 30 апреля;
— 8 мая;
— 11 июня;
— 3 ноября.
В эти даты рабочее время уменьшится на час — традиционная норма накануне праздников.
Обновлённый график делает 2026 год удобным для путешествий, семейных мероприятий и планирования отпуска. При грамотном подходе можно увеличить время отдыха, не теряя денег и не нарушая рабочий график.
Источник: РБК
