НЧТЗ: Ищем единомышленников!

Кто не видел привлекательные рекламные объявления с текстом «В связи с расширением производства требуются...»?

Многие соискатели уже знают, что за этой амбициозной формулировкой может скрываться большая текучесть кадров. А как быть предприятиям, которые активно развиваются и хотят увеличить свою команду? В такой ситуации оказался один из лидеров в поставке оборудования для нефтегазовой отрасли.


Набережночелнинский трубный завод начал свою историю всего 7 лет назад, в 2016 году. За время работы добился ведущих позиций в своем направлении. Один из критериев успеха – это командный дух сотрудников, нацеленный на результат. И сейчас команде НЧТЗ требуются соискатели, которые хотели бы реализовать себя в нефтегазовой отрасли.


На НЧТ3 не скрывают амбициозных планов и не упускают возможностей. Предприятие выпускает полную линейку скважинного оборудования, используя современные технологии и предлагая свои инновационные решения, востребованные у лидеров российской нефтедобычи, с которыми заключены долгосрочные контракты.
- Мы производим и поставляем нашим Заказчикам всю линейку оборудования, которая спускается под землю при строительстве нефтяных и газовых скважин. В том числе и с полным сервисным сопровождением, - рассказывает заместитель генерального директора НЧТ3 по технической части Айрат Шакиров.
- Сегодня добыча углеводородов требует все больших усилий и высокотехнологичных решений. В связи с этим, Заказчики постоянно придумывают что-то новое, ставя перед нами интересные задачи. Именно поэтому мы создали собственный научно-технический центр - отдельное обособленное подразделение, занимающееся разработкой продукции, отвечающей постоянно меняющимся запросам рынка.


Завод функционирует в режиме 24/7 и останавливается всего на пару дней в новогодние праздники. Сейчас на предприятии работают порядка тысячи сотрудников, и каждый имеет возможность выстраивать карьеру не только в рамках узкопрофессионального направления, но и осваивая смежные специальности, и занимаясь рационализаторством.


Предприятие работает на перспективу с учебными заведениями, реализуя программу целевого обучения. Здесь студентов готовы вести от практики до написания диплома, делают доплаты к стипендиям. Кстати, любой учащийся суза или вуза может напрямую обратиться в кадровую службу завода, если видит свое будущее на НЧТ3.
В свой дружный и сплоченный коллектив завод приглашает людей с техническим складом ума, готовых профессионально развиваться, имеющих желание работать и зарабатывать. Для этого на НЧТ3 созданы все условия.
Арендуемые у КИП «Мастер» площади доработаны под нужды производства, организован необходимый работникам уровень комфорта (например, установлена дополнительная климатическая техника). В наличии все необходимое.
Удобные раздевалки и душевые, оборудованные кухонной техникой комнаты приема пищи, охраняемая автостоянка.
Сотрудникам выдаются все положенные средства индивидуальной защиты и выплачивается компенсация проезда на городском транспорте и дотации на питание. Выходят в рейсы вахтовые автобусы, работающие как по Набережным Челнам, так и на междугородних перевозках из Заинска, Менделеевска, Нижнекамска и Елабуги.


- Минимальный уровень заработной платы составляет 45 тысяч рублей, но есть специалисты, получающие по 200 тысяч и больше, - подчеркивает Айрат Шакиров. - Все зависит от квалификации, личного вклада и от того, насколько человек готов совершенствоваться. Есть надбавки для наставников, берущих под своё крыло новичков.
Кстати, студенты, приходящие к нам на практику, тоже получают заработную плату.

Заботятся на НЧТЗ и о здоровье работников. Организованы регулярные бесплатные медосмотры, сотрудники предпенсионного и пенсионного возрастов имеют возможность отдохнуть в санаториях.
На предприятии создали свою футбольную команду, выступающую в соревнованиях на городском уровне. Представители трубного завода принимают участие в популярном экстремальном забеге «Гонка героев».
В прошлом году мы заложили добрую традицию отмечать летом «День семьи» на природе, где участвуют все сотрудники вместе со своими семьями.В этом году этот праздник запланирован на 12 июня 2023 года.



Приглашаем на работу:
• Наладчиков ЧПУ
г/р 2/2, з/п 120 т.р
• Операторов ЧПУ
г/р 2/2, з/п 70 т.р
• Слесарей-сборщиков
г/р 2/2, з/п 70 т.р
• Контролёров ОТК
г/р 2/2, з/п 57 т.р
• Слесарь МСР (без опыта)
г/р 4/2, з/п 70 т.р
• Слесарь-ремонтник
г/р 5/2, з/п 70 т.р
• Стропальщик
г/р 2/2, з/п 53 т.р
• Токарь
г/р 2/2, з/п 70 т.р
З/п указана «на руки» Адрес: ул. Моторная, д. 11А,
тел. 8(8552) 20-28-20, 8 (917) 270-02-21
E-mail: info@nchtz.ru

/фото НЧТЗ/